办公室人员长期安排在车间工作违反劳动法吗-写字楼办公问答-商优选

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如果是临时性的岗位调动不违法劳动法，如果给你换了岗位与你劳动合同不符就是雨违反劳动法了。但是劳动法有一条，员工不适应某岗位考聘不合格，可以先调整岗位。

阅读：92

1、长期坐着工作的人员，坐软椅子好还是硬椅子好并没有定论。2、对这一事项国内外并没有专业的研究和论证过。同时，软的好还是硬的好，也要看具体的人，有些瘦人坐硬的可能就会受伤，有些胖人坐软的可能导致血液循环不好。科学地讲，不管软硬，坐姿很重要，久坐都会不好。应该保持良好坐姿，并定时起来活动几分钟。

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1、长期坐着工作的人员，坐软椅子好还是硬椅子好并没有定论。2、对这一事项国内外并没有专业的研究和论证过。同时，软的好还是硬的好，也要看具体的人，有些瘦人坐硬的可能就会受伤，有些胖人坐软的可能导致血液循环不好。科学地讲，不管软硬，坐姿很重要，久坐都会不好。应该保持良好坐姿，并定时起来活动几分钟。

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因为现在的天气随时有变化因为长时间不运动而导致自身的关节处有不明显的改观，这是天气和你长时间不运动而导致的，所以不要长时间的在原处而是要运动得，这样会使你的身体更加健康//

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1、长期坐着工作的人员，坐软椅子好还是硬椅子好并没有定论。2、对这一事项国内外并没有专业的研究和论证过。同时，软的好还是硬的好，也要看具体的人，有些瘦人坐硬的可能就会受伤，有些胖人坐软的可能导致血液循环不好。科学地讲，不管软硬，坐姿很重要，久坐都会不好。应该保持良好坐姿，并定时起来活动几分钟。

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1、长期坐着工作的人员，坐软椅子好还是硬椅子好并没有定论。2、对这一事项国内外并没有专业的研究和论证过。同时，软的好还是硬的好，也要看具体的人，有些瘦人坐硬的可能就会受伤，有些胖人坐软的可能导致血液循环不好。科学地讲，不管软硬，坐姿很重要，久坐都会不好。应该保持良好坐姿，并定时起来活动几分钟。

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如果是临时性的岗位调动不违法劳动法，如果给你换了岗位与你劳动合同不符就是雨违反劳动法了。但是劳动法有一条，员工不适应某岗位考聘不合格，可以先调整岗位。

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1、长期坐着工作的人员，坐软椅子好还是硬椅子好并没有定论。2、对这一事项国内外并没有专业的研究和论证过。同时，软的好还是硬的好，也要看具体的人，有些瘦人坐硬的可能就会受伤，有些胖人坐软的可能导致血液循环不好。科学地讲，不管软硬，坐姿很重要，久坐都会不好。应该保持良好坐姿，并定时起来活动几分钟。

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建议交替使用。各有好处也有坏处。长期坐着不好。多起来走动走动！

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因为现在的天气随时有变化因为长时间不运动而导致自身的关节处有不明显的改观，这是天气和你长时间不运动而导致的，所以不要长时间的在原处而是要运动得，这样会使你的身体更加健康//

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建议交替使用。各有好处也有坏处。长期坐着不好。多起来走动走动！

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如果是临时性的岗位调动不违法劳动法，如果给你换了岗位与你劳动合同不符就是雨违反劳动法了。但是劳动法有一条，员工不适应某岗位考聘不合格，可以先调整岗位。

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如果是临时性的岗位调动不违法劳动法，如果给你换了岗位与你劳动合同不符就是雨违反劳动法了。但是劳动法有一条，员工不适应某岗位考聘不合格，可以先调整岗位。

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如果是临时性的岗位调动不违法劳动法，如果给你换了岗位与你劳动合同不符就是雨违反劳动法了。但是劳动法有一条，员工不适应某岗位考聘不合格，可以先调整岗位。

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让他意识到你很有用，加倍努力吧。等你把他踩在脚下的时候就是你欺负他了，，商场有句话要么忍要么滚要么狠。你理解吗？