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1、企业内部文件;2、上级主管部门文件;3、地方政府文件;4、其他文件
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1、企业内部文件;2、上级主管部门文件;3、地方政府文件;4、其他文件
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仅据档案学、文秘学一般原则简述如下:先按性质种类区分:行政类〈有关规章制度、事项决策、通知等〉,业务类〈有关业务合同、客户函件等经营事项〉,人事类〈有关人员招聘、安排、奖惩等〉,技术类〈有关技术标准、发展动态、同行业资料等〉,其它类〈不宜归入上述各类的〉。再按内外两部分区分:如,行政类,分为上级或外单位来件,及本单位形成件。注意:某些文件,如有支付内容的合同,财务因结算需要须保存,应明确保管界限划分,必要时可
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1、企业内部文件;2、上级主管部门文件;3、地方政府文件;4、其他文件
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1、企业内部文件;2、上级主管部门文件;3、地方政府文件;4、其他文件
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电子文档的话,建议搭建一个加密服务器放置到服务器里面。纸质文档,当然就是找个带锁的柜子或保险柜,然后分类管理。
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1、企业内部文件;2、上级主管部门文件;3、地方政府文件;4、其他文件
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仅据档案学、文秘学一般原则简述如下:先按性质种类区分:行政类〈有关规章制度、事项决策、通知等〉,业务类〈有关业务合同、客户函件等经营事项〉,人事类〈有关人员招聘、安排、奖惩等〉,技术类〈有关技术标准、发展动态、同行业资料等〉,其它类〈不宜归入上述各类的〉。再按内外两部分区分:如,行政类,分为上级或外单位来件,及本单位形成件。注意:某些文件,如有支付内容的合同,财务因结算需要须保存,应明确保管界限划分,必要时可
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仅据档案学、文秘学一般原则简述如下:先按性质种类区分:行政类〈有关规章制度、事项决策、通知等〉,业务类〈有关业务合同、客户函件等经营事项〉,人事类〈有关人员招聘、安排、奖惩等〉,技术类〈有关技术标准、发展动态、同行业资料等〉,其它类〈不宜归入上述各类的〉。再按内外两部分区分:如,行政类,分为上级或外单位来件,及本单位形成件。注意:某些文件,如有支付内容的合同,财务因结算需要须保存,应明确保管界限划分,必要时可
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仅据档案学、文秘学一般原则简述如下:先按性质种类区分:行政类〈有关规章制度、事项决策、通知等〉,业务类〈有关业务合同、客户函件等经营事项〉,人事类〈有关人员招聘、安排、奖惩等〉,技术类〈有关技术标准、发展动态、同行业资料等〉,其它类〈不宜归入上述各类的〉。再按内外两部分区分:如,行政类,分为上级或外单位来件,及本单位形成件。注意:某些文件,如有支付内容的合同,财务因结算需要须保存,应明确保管界限划分,必要时可
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电子文档的话,建议搭建一个加密服务器放置到服务器里面。纸质文档,当然就是找个带锁的柜子或保险柜,然后分类管理。
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电子文档的话,建议搭建一个加密服务器放置到服务器里面。纸质文档,当然就是找个带锁的柜子或保险柜,然后分类管理。
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仅据档案学、文秘学一般原则简述如下:先按性质种类区分:行政类〈有关规章制度、事项决策、通知等〉,业务类〈有关业务合同、客户函件等经营事项〉,人事类〈有关人员招聘、安排、奖惩等〉,技术类〈有关技术标准、发展动态、同行业资料等〉,其它类〈不宜归入上述各类的〉。再按内外两部分区分:如,行政类,分为上级或外单位来件,及本单位形成件。注意:某些文件,如有支付内容的合同,财务因结算需要须保存,应明确保管界限划分,必要时可
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仅据档案学、文秘学一般原则简述如下:先按性质种类区分:行政类〈有关规章制度、事项决策、通知等〉,业务类〈有关业务合同、客户函件等经营事项〉,人事类〈有关人员招聘、安排、奖惩等〉,技术类〈有关技术标准、发展动态、同行业资料等〉,其它类〈不宜归入上述各类的〉。再按内外两部分区分:如,行政类,分为上级或外单位来件,及本单位形成件。注意:某些文件,如有支付内容的合同,财务因结算需要须保存,应明确保管界限划分,必要时可
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1、企业内部文件;2、上级主管部门文件;3、地方政府文件;4、其他文件